Wir machen Veränderung möglich
Menschen lernen durch Erfahrungen, Vorbilder und Übung. Wir arbeiten deshalb vor allem mit erlebnisorientierten Methoden. Das heißt: mit Interaktionen und Aktionen, die Kopf, Herz und Hand gleichermaßen ansprechen. Denn erst durch das lebendige Erleben mit allen Sinnen
Passend zur Situation und zum Lernthema wählen wir dazu Übungen aus, die die echte
Arbeitssituation der Teilnehmenden widerspiegeln. Zum Teil handelt es sich um bekannte Methoden,
zum Teil um Übungen, die wir selbst entwickelt haben.
Im Anschluss werden die Erkenntnisse gemeinsam reflektiert: Wir analysieren die
Erfahrungen aus den gemachten Übungen und entwickeln zusammen mit den Teilnehmenden
Lösungen oder Verhaltensalternativen.
Und wir bleiben auch nach den Workshops „dran“ – begleiten die Umsetzung des Gelernten im Alltag, überprüfen, konfrontieren und stellen so eine nachhaltige Veränderung sicher.
Potenziale wecken und nutzbar machen, Knoten lösen, neue Wege aufzeigen und gangbar machen.